Browsing by Author "Damingun, Damingun"
Now showing items 1-12 of 12
-
Analisis Kinerja Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah di Kota Samarinda
Rasyad, Rizky Zakariyya; Damingun, Damingun; Kusumawati, Yulia Tri (Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur, 2018)Rizky Zakariyya Rasyad, Analisis Kinerja Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah di Kota Samarinda di bawah bimbingan Damingun, SE, MM. dan Yulia Tri Kusumawati, SE, M.Sc. Ak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ... -
Pengaruh Diklat dan Pengembangan Karir terhadap Kinerja Pegawai Kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Samarinda
Wahyunita, Ayu; Damingun, Damingun (Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur, 2018-07-27)Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh diklat dan pengembangan karir terhadap kinerja pegawai kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Samarinda. Populasi dalam penelitian ini adalah semua pegawai di ... -
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Dexa - Medica di Samarinda
Yani, Akhmad; Damingun, Damingun; Hermanto, Hermanto (Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur, 2017-10-30)AkhmadYani, 2017. “Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Dexa - Medica Di Samarinda”.Skripsi, Program Studi S1 Manajemen Sumber Daya Manusia pada Universitas Muhammadiyah Kalimantan ... -
Pengaruh Kepemimpinan dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Millenium Pharmacone International di Samarinda
Hair, Noval; Damingun, Damingun; Istimaroh, Istimaroh (Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur, 2017-10-30)Sumber daya manusia memiliki peranan yang sangat penting bagi sebuah perusahaan. Segala aspek sangat berkaitan erat dengan sumber daya manusia mempengaruhi output perusahaan yang bersangkutan. Mengingat perannya yang sangat ... -
Pengaruh Komunikasi dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Sarimelati Kencana (Pizza Hut) di Samarinda
yarif, Muhammad; Damingun, Damingun; Anita, Vera (Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur, 2017-10-31)Muhammad Syarif. pengaruh komunikasi dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Sarimelati Kencana (pizza hut) Di Samarinda, program study manajemen sumber daya manusia, tahun 2017. Penelitian ini dibimbing ... -
Pengaruh Komunikasi dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan pada Pt. Sarimelati Kencana (Pizza Hut) di Samarinda
Syarif, Muhammad; Damingun, Damingun; Anitra, Vera (Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur, 2017-10-30)Muhammad Syarif. pengaruh komunikasi dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Sarimelati Kencana (pizza hut) Di Samarinda, program study manajemen sumber daya manusia, tahun 2017. Penelitian ini dibimbing ... -
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Diri terhadap Kinerja Pegawai Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Samarinda
Windariyanto, Mochammad Agus; Damingun, Damingun (Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur, 2018-07-27)Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh variable lingkungan kerja dan motivasi diri terhadap kinerja pegawai Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kota Samarinada. Teknik penentuan sampel ini menggunakan ... -
Pengaruh Pendidikan dan Pelatihan terhadap Produktivitas Kerja Pegawai pada PT. Swadharma Sarana Informatika di Samarinda
Samudro, Yudo; Damingun, Damingun; Sijanto, Adi (Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur, 2017-12-21)Yudo Samudro, Pengaruh Pendidikan Dan Pelatihan Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada PT. Swadharma Sarana Informatika Di Samarinda. Di bawah bimbingan Bapak Damingun, SE., MM. selaku pembimbing I dan Bapak H. Adi ... -
Pengaruh Profesionalisme Dosen dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Dosen di Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur Samarinda
Siregar, Desy Nurullita Br.; Damingun, Damingun (Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur, 2018-07-23)Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur merupakan organisasi yang bergerak dibidang pendidikan. Dalam organisasi seperti ini, dosen merupakan salah satu faktor masukan yang melakukan proses untuk menciptakan keluaran ... -
Pengaruh Seiton dan Seiketsu dalam Budaya Kaizen terhadap Kinerja Karyawan PT. Trakindo Utama di Samarinda
Islamiyah, Izzatul; Damingun, Damingun (Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur, 2018-07-26)Terdapat banyak cara untuk meningkatkan kinerja karyawan suatu perusahaan, salah satunya adalah budaya organisasi. Budaya Kaizen atau perbaikan secara berkesinambungan adalah perbaikan proses secara terus-menerus untuk ... -
PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN MASA KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI REKTORAT UNIVERSITAS MULAWARMAN SAMARINDA
Damingun, DamingunBased on F test results obtained Fcount> Ftable (235.661> 3.15) with Sig. F Change (0,000 <0,05) it can be concluded that H0 is rejected and Ha accepted which mean that education level (X1) and work period (X2) ... -
PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA BERBASIS KOMPETENSI
Damingun, DamingunCompetence is an underlying characteristics of an individual which is causally related to criterion-referenced effective and or superior performance in a job situation. Human resources - based competence is urgently needed ...