| dc.description.abstract | Pengaruh Kepuasaan Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Perangkat Desa Purwajaya Di
Kabupaten Kutai Kartanegara. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara kepuasaan
kerja terhadap kinerja dan beban kerja terhadap kinerja Perangkat Desa Purwajaya di Kabupaten Kutai
Kartanegara. Penelitian ini juga dilakukan dengan menggunakan penelitian kuantitatif. Pengumpulan
data dilakukan dengan menyebarkan kuisioner angket secara langsung pada Perangkat Desa sehingga
sangat efektif. Populasi penelitian ini adalah sejumlah 30 Perangkat Desa Purwajaya di Kabupaten Kutai
Kartanegara. Sampel ditentukan dengan sampling jenuh atau sensus untuk mengindetifikasi sampel
dengan sasaran Perangkat Desa Purwajaya di Kabupaten Kutai Kartanegara jumlah sebanyak 30
responden. Analisis data yang digunakan dalam uji instrumen, uji analisis regresi linier berganda, uji
hipotesis dan koefisien determinasi dengan bantuan SPSS 26.0 untuk menganalisis data. Penelitian ini
digunakan menggunakan teori manajemen sumber daya manusia. Hasil penelitian ini menunjukan
bahwa kepuasaan kerja (X1) secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja (Y), dan beban kerja
(X2) secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja (Y), dan kepuasaan kerja (X1) dan beban
kerja (X2) berpengaruh secara simultan signifikan terhadap kinerja (Y) | id_ID |
