PENGARUH POLA KERJA SHIFT DAN TINGKAT KELELAHAN KERJA PEGAWAI RSIA QURRATA A’YUN SAMARINDA

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada pengaruh pola kerja shift dan Tingkat kelelahan kerja pada pegawai RSIA Qurrata A’yun Samarinda. Jenis penelitian yang digunakan pada penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai RSIA Qurrata A’yun Samarinda. Pengambilan sampel menggunakan purposive sampling sebanyak 37 pegawai. Metode pengumpulan data menggunakan kuesioner berupa skala likert. Teknik Analisa data yang dilakukan uji mann whitney. Hasil penelitian ini diperoleh nilai p-value sebesar 0.600, nilai tersebut > 0.05 artinya dapat diputuskan bahwa tidak ada perbedaan signifikan antara kelelahan kerja shift pagi dengan shift siang, karena tidak ada perbedaan maka dapat diputuskan bahwa tidak terdapat pengaruh pola kerja shift dengan Tingkat kelelahan kerja pegawai.